Декількома словами
У Берліні чиновника імміграційного управління підозрюють у корупції та незаконній видачі громадянства родині з Північної Македонії за гроші, використовуючи підроблені документи та видаляючи досьє. Проведені обшуки, а працівника негайно звільнили.
У Берліні прокуратура розслідує справу щодо працівника земельного управління з питань імміграції, якого підозрюють у корупції та видачі фальшивих документів про громадянство. За даними слідства, 38-річний чиновник, ймовірно, незаконно натуралізував родину з Північної Македонії, ігноруючи всі правила та закони, а також отримуючи за це гроші.
У четвер, 17 липня 2025 року, поліція провела обшуки у двох квартирах трьох підозрюваних у районах Марцан та Рудов. Обшуки були проведені за дорученням Генеральної прокуратури у зв'язку з підозрою у хабарництві.
Використання чужої печатки та видалення досьє
Працівник перебуває під слідством за підозрою у хабарництві та підробці документів. Зазначається, що 15 квітня 2025 року він нібито незаконно надав громадянство родині з Північної Македонії, яка мала двох неповнолітніх дітей. Це сталося попри те, що сім'я раніше відкликала свої заяви на отримання громадянства, і цей працівник не був уповноважений розглядати їхні справи.
Він, за версією слідства, сфальсифікував свідоцтва про натуралізацію, підписав їх чужим іменем та використав підроблену печатку. Після цього він передав документи родині. Крім того, його підозрюють у зловживанні доступом колеги для видалення іноземних досьє цієї сім'ї.
Двоє інших підозрюваних – 39-річний чоловік та 36-річна жінка – є дорослими членами натуралізованої родини. Їм інкримінують дачу хабара.
Ймовірна особиста зв'язок як мотив
За попередніми даними розслідування, романтичні стосунки працівника управління з жінкою з натуралізованої родини могли бути мотивом злочину. Під час обшуків було вилучено речові докази, зокрема електронні носії інформації, які наразі вивчаються слідством.
Про цей випадок в установі було відомо раніше. Працівника негайно звільнили. У документах управління зазначено: «Працівнику, серед іншого, було негайно розірвано трудовий договір через навмисне зловживання обліковими даними колег та використання чужої печатки». Усіх співробітників закликали «блокувати свої комп'ютери щоразу, коли вони залишають робоче місце (...) та замикати свої печатки», навіть якщо це лише короткий вихід за кавою або до вбиральні.
